Noch freie Ausbildungsplätze zum 1. Februar 2016!-1

Noch freie Ausbildungsplätze zum 1. Februar 2016!

18. Januar 2016

Die Euro-Schulen Berlin können im Rahmen des Berliner Ausbildungsplatzprogramms (BAPP) kurzfristig jeweils drei Ausbildungsplätze in zwei kaufmännischen Berufen anbieten.

Bewerbungen sind sofort an <link>berlin@eso.de zu richten. Falls Sie Rückfragen haben, erreichen Sie unser Bewerbungsmanagement oder die Ausbilderinnen unter 030 435 570-30.

Für folgende Berufe können Sie sich noch kurzfristig bewerben:

  • <link record:tx_esodbm_event:3491 internal-link im>Kaufmann im Einzelhandel
  • <link record:tx_esodbm_event:3493 internal-link touristikkaufmann>Touristikkaufmann

Die Ausbildungen werden im Verbund mit Berliner Unternehmen durchgeführt. Zum besseren Erreichen des Ausbildungsabschlusses findet flankierend zur Berufsschule Stützunterricht statt. Das Programm wird durch Mittel der Berliner Senatsverwaltung für Arbeit, Integration und Frauen gefördert.

Außerdem sind noch wenige schulische Ausbildungsplätze an der Euro Akademie Berlin in folgenden Berufen zu vergeben:

  • Erzieher (Vollzeit und berufsbegleitend)
  • Sozialassistent
  • Masseur und medizinische Bademeister
  • Physiotherapeut (berufsbegleitend)

Weitere Infos dazu finden Sie auf den Seiten der <link http: www.euroakademie.de de standorte berlin.html external-link-new-window akademie>Opens external link in new windowEuro Akademie Berlin. 


Hinweis zur Gender-Formulierung: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir auf dieser Website vorrangig die männliche Form. Bei allen personenbezogenen Bezeichnungen meint die gewählte Formulierung stets beide Geschlechter.

Geschlechtergerechtigkeit gehört zu den Grundsätzen unseres Unternehmens. Sprachliche Gleichbehandlung ist dabei ein wesentliches Merkmal. Für den diskriminierungsfreien Sprachgebrauch verwenden wir in Texten den Gender Star bei allen personenbezogenen Bezeichnungen, um alle Geschlechter und Geschlechtsidentitäten einzuschließen. Versehentliche Abweichungen enthalten keine Diskriminierungsabsicht.
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