Ein junger Mann mit lockigem, dunklem Haar und einem blauen Poloshirt blickt mit einem überraschten oder faszinierten Ausdruck auf ein silbernes Tablet, das er in den Händen hält. Aus dem Tablet strömen digitale, abstrakte Farbspritzer in Rot, Gelb und Blau gegen einen grauen Betonhintergrund.
Euro-Schulen Leipzig News
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Fünf Personen stehen in einem hellen Flur auf hellem Holzboden. Zwei Frauen und drei Männer stehen nebeneinander, einige mit den Armen umeinander gelegt. Die Frau links trägt eine gemusterte schwarze Bluse, hält Ordner und Unterlagen im Arm und trägt eine Brille. Der Mann neben ihr trägt eine dunkle Jacke und eine Mütze. Der Mann in der Mitte trägt ein schwarzes Oberteil und dunkle Hose. Die Frau rechts von ihm trägt eine helle Strickjacke, eine Brille und ein Schlüsselband um den Hals. Der Mann ganz rechts trägt einen grauen Kapuzenpullover und eine helle Hose. Im Hintergrund sind Türen und weiße Wände zu sehen.

Projekt „KarriereStart“: Unterstützung für Jugendliche mit Migrationshintergrund

9. November 2026

Das Projekt „KarriereStart“ geht an den Euro-Schulen Leipzig erfolgreich in die vierte Förderrunde. Im Zeitraum vom 01.07.2026 bis 30.06.2027 werden Jugendliche mit Migrationshintergrund gezielt dabei unterstützt, den Einstieg in Ausbildung, Beruf und Arbeitsmarkt erfolgreich zu meistern. Das Projekt wird im Rahmen der Fachkräfterichtlinie des Freistaates Sachsen sowie durch die Stadt Leipzig gefördert und trägt aktiv zur Sicherung des Fachkräftenachwuchses in Leipzig und der Region bei.

Im August 2026 ist die aktuelle Teilnehmergruppe gestartet. Derzeit werden 22 Jugendliche aus sieben verschiedenen Nationen in den modernen Räumlichkeiten der Euro-Schulen Leipzig auf ihrem Weg in die berufliche Zukunft begleitet.

Individuelle Förderung für bessere Ausbildungs- und Arbeitsmarktchancen

Das Projekt richtet sich an junge Menschen mit Migrationshintergrund, die Unterstützung bei der beruflichen Orientierung sowie beim Übergang in Ausbildung und Beschäftigung benötigen. Durch individuelle Beratungsgespräche und einen begleitenden Sprachunterricht erwerben die Teilnehmenden wichtige Kompetenzen für den Arbeitsalltag und den erfolgreichen Start in eine Ausbildung odr Beschäftigung.

Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf berufsbezogenen Sprach- und Lerninhalten, die gezielt auf die Anforderungen von Ausbildungsbetrieben und Arbeitgebern vorbereiten. So werden die Jugendlichen dabei unterstützt, ihre Chancen auf einen Ausbildungsplatz oder eine nachhaltige Beschäftigung deutlich zu verbessern.

Praxiserfahrungen in Unternehmen als Schlüssel zum Erfolg

Ein zentraler Bestandteil von „KarriereStart“ sind betriebliche Erprobungen in Unternehmen. Hier können die Jugendlichen ihre Fähigkeiten in der Praxis testen, berufliche Erfahrungen sammeln und wichtige Kontakte zu potenziellen Ausbildungsbetrieben aufbauen.

Beitrag zur Fachkräftesicherung in Sachsen

Mit dem Projekt „KarriereStart“ leisten die Euro-Schulen Leipzig einen wichtigen Beitrag zur Integration junger Menschen mit Migrationshintergrund und zur Deckung des Fachkräftebedarfs in der Region. Die Verbindung aus individueller Begleitung, Sprachförderung und praktischer Berufserfahrung schafft optimale Voraussetzungen für eine erfolgreiche berufliche Zukunft.

Wir wünschen allen Teilnehmenden weiterhin viel Erfolg und freuen uns darauf, auch in diesem Projektjahr zahlreiche Jugendliche auf ihrem Weg in Ausbildung und Beruf begleiten zu dürfen.

*Das Projekt wird gefördert durch Mittel der Richtlinie des Sächsischen Staatsministeriums für Wirtschaft, Arbeit und Verkehr zur Förderung von Projekten der Fachkräftesicherung (Fachkräfterichtlinie) sowie durch die Stadt Leipzig. Diese Maßnahme wird mitfinanziert mit Steuermitteln auf Grundlage des vom Sächsischen Landtag beschlossenen Haushalts.

Beitragsbild: Euro-Schulen Leipzig

Fünf Personen stehen in einem hellen Flur auf hellem Holzboden. Zwei Frauen und drei Männer stehen nebeneinander, einige mit den Armen umeinander gelegt. Die Frau links trägt eine gemusterte schwarze Bluse, hält Ordner und Unterlagen im Arm und trägt eine Brille. Der Mann neben ihr trägt eine dunkle Jacke und eine Mütze. Der Mann in der Mitte trägt ein schwarzes Oberteil und dunkle Hose. Die Frau rechts von ihm trägt eine helle Strickjacke, eine Brille und ein Schlüsselband um den Hals. Der Mann ganz rechts trägt einen grauen Kapuzenpullover und eine helle Hose. Im Hintergrund sind Türen und weiße Wände zu sehen.
Geschlechtergerechtigkeit gehört zu den Grundsätzen unseres Unternehmens. Sprachliche Gleichbehandlung ist dabei ein wesentliches Merkmal. Für den diskriminierungsfreien Sprachgebrauch verwenden wir in Texten den Gender Star bei allen personenbezogenen Bezeichnungen, um alle Geschlechter und Geschlechtsidentitäten einzuschließen. Versehentliche Abweichungen enthalten keine Diskriminierungsabsicht.
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