Bewerbungstipp Februar: Netzwerken – Teil 2
Recherchieren Sie über Ihre beruflichen sozialen Netzwerke wie XING oder LinkedIn, wenn Sie sich bei Firmen bewerben oder zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen sind.
Haben Sie gemeinsame Bekannte auf Ihrer Kontaktliste? Oder jemanden, der dort arbeitet? Könnte man demjenigen evtl. Fragen stellen, um sich weitergehend zu informieren?
Die Kontakte nutzen
Ist die Verbindung vielleicht sogar so gut, dass man denjenigen als Leumund nennen darf? Vielleicht ist es sogar möglich, dass dieser „Verbindungsmensch“ aktiv ein gutes Wort für Sie einlegt, eine E-Mail losschickt oder telefoniert? Oder könnte dieser vielleicht sogar Ihre Bewerbungsunterlagen weitergeben?
Aber Vorsicht: Nicht jeder mag für andere dieser „Verbindungsmensch“ sein. Das kann eine generelle Einstellung sein, auf schlechten Erfahrungen basieren oder einfach zu einem ungünstigen Moment kommen. Seien Sie nicht enttäuscht, wenn hier jemand nicht für Sie aktiv werden möchte und akzeptieren Sie ein Nein.
Vitamin B hilft
Vitamin B in oben beschriebener Form verhilft Ihnen wie gesagt noch nicht zu der Stelle. Aber vielleicht sorgt es dafür, dass man sich Ihre Bewerbungsunterlagen genauer ansieht als andere! Damit steigen aber auch die Ansprüche an die Qualität Ihrer Bewerbung und sinken nicht etwa. Halten Ihre Bewerbungsunterlagen dem Stand, haben Sie eine gute Chance, zum Bewerbungsgespräch eingeladen zu werden.
Wenn Sie empfohlen worden sind, denken Sie bitte daran, dass Ihr Verhalten oder Ihre Leistung auch auf denjenigen zurückfallen kann, der Sie empfohlen hat!
