Gelungener Messeauftritt in Wiesbaden-1

Gelungener Messeauftritt in Wiesbaden

28. Mai 2018

Viele Schüler und Eltern, die sich an unseren Ständen einfanden, nutzten die Gelegenheit, um sich umfassend vom Team informieren und beraten zu lassen. Vor allem der Erwerb des mittleren Bildungsabschlusses und der staatlich anerkannte Vorbereitungskurs zum Erwerb dieses Schulabschlusses an den <link _blank internal-link internal link in current>Euro-Schulen Mainz oder den Euro-Schulen Wiesbaden waren gefragt.

Im persönlichen Gespräch erhielten die Interessenten auch wertvolle Informationen aus erster Hand über das Ausbildungsangebot an den Euro Akademien in <link https: www.euroakademie.de de standorte mainz ausbildung.html _blank external-link-new-window der euro akademie>Mainz und <link https: www.euroakademie.de de standorte wiesbaden ausbildung.html _blank external-link-new-window der euro akademie>Wiesbaden.

Eine weitere Gelegenheit

Wer es nicht zur Messe geschafft hat, den laden wir hiermit herzlich zu unserem Tag der offenen Tür am 9. Juni 2018 von 9:00 bis 13:00 Uhr ein. Hier haben auch Sie die Möglichkeit, sich von uns ausführlich zu unseren Bildungsangeboten informieren und beraten zu lassen.

Selbstverständlich freuen wir uns auch über ein Wiedersehen mit unseren Messebesuchern, die wir ebenfalls herzlich einladen, sich zum Tag der offenen Tür einen noch umfassenderen Eindruck von uns, unseren Räumlichkeiten und der Atmosphäre bei uns zu machen.

 

Hinweis zur Gender-Formulierung: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir im Text nur eine Form. Bei allen personenbezogenen Bezeichnungen meint die gewählte Formulierung stets alle Geschlechter und Geschlechtsidentitäten.

Geschlechtergerechtigkeit gehört zu den Grundsätzen unseres Unternehmens. Sprachliche Gleichbehandlung ist dabei ein wesentliches Merkmal. Für den diskriminierungsfreien Sprachgebrauch verwenden wir in Texten den Gender Star bei allen personenbezogenen Bezeichnungen, um alle Geschlechter und Geschlechtsidentitäten einzuschließen. Versehentliche Abweichungen enthalten keine Diskriminierungsabsicht.
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